根據工作需要,現將公司相關崗位進行公開招聘,詳情請見附件



附件:


                       

                                崗位職責及要求

崗位名稱

崗位職責

任職要求

薪酬

副總工程師

 

(長沙)

1.指導并參與完成應用軟件產品的需求分析和概要設計,組織并參與技術攻關;

2.負責公司軟件產品及項目開發工作的組織實施,負責開發過程的管理與監控,保證產品質量;

3.參與客戶項目的組織與管理過程;

4.進行各種提升研發人員的整體研發能力的培訓;

5.負責本部門團隊的日常運作和管理、考核和培養,協助推進公司企業文化的建設工作;

6.完成上級領導分配的其它任務。

1.研究生及以上學歷,計算機、通信、信息技術等相關專業,博士優先。

2.10年以上研發經驗,6年以上研發團隊管理經驗,有50人以上研發團隊管理經驗。有軍隊或軍工工作經驗者優先。

3.熟悉java或C++開發,熟悉JavaScript、css等,熟悉Oracle、SQLServer或MySQL等主流數據庫,熟悉大數據、云平臺和物聯網技術。

4.誠實正直、學習能力強,溝通協調能力強,承壓能力強,與周邊團隊協作能力強,勇于挑戰, 心態積極。

30萬元/年

華中區域事業部總經理

 

(湖北、河南等地)

1.開發政府、企業、軍隊等客戶資源,與關鍵客戶、合作伙伴建立良好的商業關系,以保證業務的順利推進,完成銷售目標;

2.實施并完成公司制定的銷售計劃,積極進行公司推廣活動,樹立公司品牌形象;

3.全程跟蹤及推進重要項目的投標、評審、簽訂及回款等商務工作;

4.全面主持本區域的市場開拓工作,組織制定區域銷售團隊的機構設置和人員編制;細化銷售區域、管理制度、經營目標、經營計劃;

5.負責本部門團隊的日常運作和管理、考核和培養,協助推進公司企業文化的建設工作;

6.完成上級領導分配的其它任務。

1.本科及以上學歷。

2.10年以上信息化市場營銷經驗,6年以上銷售團隊管理經驗,有政府或軍隊重大網絡和信息化項目經驗(1000萬元以上)。有軍隊或軍工工作經驗者優先。

3.豐富的區域市場開拓能力和銷售管理能力,良好的口頭表達能力,市場調查、分析、策劃能力,能夠結合區域情況對市場進行預測規劃并指導銷售人員及合作伙伴工作。

4.誠實正直、學習能力強,溝通協調能力強,承壓能力強,與周邊團隊協作能力強,勇于挑戰, 心態積極。 

面議

西南區域

副總經理

 

(重慶)

 

1.開發客戶資源,與關鍵客戶、合作伙伴建立良好的商業關系,以保證業務的順利推進,完成銷售目標;

2.全程跟蹤及推進重要項目的投標、評審、簽訂及回款等商務工作;

3.整合內外部資源,推進營銷方案設計及項目售前支撐,推行組織銷售管理規章制度的全面實施,以保障部門有序、平穩運營;

4.負責本部門團隊的日常運作和管理、考核和培養,協助推進公司企業文化的建設工作;

5.完成上級領導分配的其它任務。

1.本科及以上學歷。

2.8年以上信息化市場營銷經驗,5年以上銷售團隊管理經驗或大客戶銷售經驗,有政府或軍隊重大網絡和信息化項目經驗(1000萬元以上)。有軍隊或軍工工作經驗者優先。

3.熟悉項目前期引導、招投標階段、技術交流和深化設計,能夠組織團隊完成項目售前支撐工作,確保項目中標。

4.誠實正直、學習能力強,溝通協調能力強,承壓能力強,與周邊團隊協作能力強,勇于挑戰, 心態積極。

面議

華北區域

副總經理

 

(北京)

面議

人力資源管理部部長

 

(長沙)

1.負責公司人力資源規劃、人員招募、培訓、績效考核、薪酬及福利的組織管理工作;

2.負責公司人力資源管理制度建設工作;

3.負責公司干部管理工作;

4.負責公司涉密人員管理工作;

5.負責公司績效考評的政策制定、組織實施工作;

6.領導臨時交辦的其他工作。


1.本科及以上學歷。

2.8年以上人力資源管理工作經驗。

3.熟悉人力資源六大模塊,國家相關法律法規。

4.具備二級以上人力資源管理師資格。

5.誠實正直、學習能力強,溝通協調能力強,承壓能力強,心態積極。

10萬元/年

杭州分公司

銷售副總

 

(杭州)

1.開發政府、企業、軍隊等客戶資源,與關鍵客戶、合作伙伴建立良好的商業關系,以保證業務的順利推進,完成銷售目標;

2.全程跟蹤及推進重要項目的投標、評審、簽訂及回款等商務工作;

3.整合內外部資源,推進營銷方案設計及項目售前支撐,推行組織銷售管理規章制度的全面實施,以保障部門有序、平穩運營;

4.負責本部門團隊的日常運作和管理、考核和培養,協助推進公司企業文化的建設工作;

5.完成上級領導分配的其它任務。


1.本科及以上學歷。

2.8年以上信息化市場營銷經驗,5年以上銷售團隊管理經驗或大客戶銷售經驗,有政府或軍隊重大網絡和信息化項目經驗(1000萬元以上)。有軍隊或軍工工作經驗者優先。

3.熟悉項目前期引導、招投標階段、技術交流和深化設計,能夠組織團隊完成項目售前支撐工作,確保項目中標。

4.誠實正直、學習能力強,溝通協調能力強,承壓能力強,與周邊團隊協作能力強,勇于挑戰, 心態積極。

面議

 

 

 

 

 

保密辦主任

 

(長沙)

1.負責制訂和組織落實有關保密工作計劃、保密制度、措施和專項保密工作方案,向保密委員會提出保密工作建議

2.協調、監督、檢查各單位的保密工作

3.參與公司相關管理制度的制定、修訂工作

4.審核、確定保密部門指導、監督保密設施設備的建設、使用和維護管理

5.組織開展保密檢查,針對存在的問題提出整改意見,并督促落實

6.報告、配合查處泄密事件

7.管理保密工作檔案;

8.承辦保密資質的申請、延續、事項變更登記等工作

9.審核本公司產生的國家秘密的密級、保密期限和知悉范圍;審查本公司產生的尚在保密期限內的國家秘密,并做出維持、變更、解解除的決定,報保密領導小組審批;

10.承辦保密工作領導小組交辦的其他任務。

 

1.本科及以上學歷。

2.5年以上保密管理工作經驗。

3.熟悉保密相關國家法律法規及標準。

4.誠實正直、學習能力強,溝通協調能力強,承壓能力強,與周邊團隊協作能力強,有較強保密意識,心態積極。

10萬元/年



簡歷投遞郵箱:[email protected]

聯 系  電 話:向女士18216174701


2020年01月21日

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